Quase 116 mil pessoas fizeram o concurso da Funsaúde; Gabaritos estão disponíveis

O concurso da Fundação Regional de Saúde (Funsaúde Ceará) contou com a participação de 115.869 candidatos ao longo dos dois dias de provas no último fim de semana. Sem registro de ocorrências graves, os exames foram aplicados em 363 locais de Fortaleza, Caucaia, Maracanaú, Eusébio e Maranguape. Nesta terça-feira (26), o gabarito preliminar foi publicado no site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), organizadora do concurso, e você pode conferir abaixo.

A Funsaúde é vinculada à Secretaria da Saúde do Ceará (Sesa), integra a administração indireta, e oferece mais de 6 mil vagas para cargos de assistência à saúde e administrativos, em níveis médio e superior. A previsão da organizadora é de que a convocação para avaliação de títulos ocorra no dia 6 de dezembro e o resultado final seja publicado em 13 de janeiro de 2022.

Ao longo dos dois dias de prova, foram contabilizados 48.596 faltosos, registrando uma abstenção de 29,54%, percentual considerado dentro da média, segundo a FGV.

Vagas

As vagas previstas no concurso serão distribuídas inicialmente entre os hospitais Geral de Fortaleza (HGF), de Messejana (HM) e Infantil Albert Sabin (Hias), a Central de Regulação do Estado, o Centro de Especialidades Pediátricas e a sede da Funsaúde. Os aprovados serão contratados como empregados públicos e terão vínculo regido pela Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT).

Ao todo, são seis mil vagas, sendo 5.581 para a área assistencial e 419 para a área administrativa, de níveis médio e superior. São destinadas 1.055 vagas para médicos, divididas entre 73 especialidades, com salários que vão de R$ 12.100 a R$ 23.833, variando de acordo com a formação e a carga horária semanal (24 horas ou 40 horas). Para cargos assistenciais e administrativos de nível superior, os valores ficarão entre R$ 4.200 e R$ 9.350; e salários de R$ 2.200 a R$ 2.600 para nível médio.

Cotas

Garantindo diversidade nos espaços de saúde do Ceará, o edital já contempla a cota de 20% das vagas para participantes negras e negros, conforme a Lei Nº 17.432, e cota de 5% para pessoas com deficiência.

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